葛兰素史克宣布裁员650人

近日，葛兰素史克宣布，将在美国裁减650个职位。

葛兰素史克发言人玛丽．安妮．莱恩（MaryAnneRhyne）表示，此次裁员将包括费城及北卡罗来纳三角研究园各约100名办公室工作人员和450名销售代表，以及其他相关工作人员，裁员节省下来的资金将用于研发和新产品的商业支持。

据了解，葛兰素史克在北卡罗来纳州科研三角园有30多年的历史，和费城一样，是葛兰素史克在美国的业务运营中心，“我们仍然完全致力于科研三角园，它仍然是我们最大的商业基地，这一切都没有改变。”GSK发言人称，该公司在科研三角园仍有2000名员工，另外在北卡罗来纳州泽布伦的900名生产工人没有受到此次裁员的影响。

据报道，GSK已经就裁员项目向美国商务部和各州报备，根据GSK提交给政府的通知，实际裁员将在第四季度进行，按照发言人的说法，在星期三通知员工后，可能需要一个月的时间来处理具体细节，大多数变化将在十一月实施。

按照通知，最终确定受影响的员工将在离职前至少60天得到通知，并且可以得到遣散费，COBRA健保补贴和再就业辅导支持。

自EmmaWalmsley担任葛兰素史克的新CEO以来，她在管理层上做了许多深刻的改革，不仅在人事进行大变革，从去年开始就陆续更换了约50名高级经理，还从包括诺华、谷歌以及Teva制药公司在内的公司中引进了多位高管。此外，Walmsley还表示，GSK过去发展的过于宽泛，但有些领域仍需加强，以推动2020年之后的下一阶段的增长。去年7月，她提出公司战略重点将放在呼吸系统疾病、HIV（艾滋病）、传染病以及免疫炎症性疾病等领域，同时终止或放弃了30多个医药研发项目。

上个月，葛兰素史克公布了其第二季度的财报，其2018年二季度实现销售额73亿英镑，同比增长4％。其中，三大业务消费保健品、处方药以及疫苗分别实现销售额18亿英镑、42亿英镑以及13亿英镑，同比增长3％、1％以及16％。

据EmmaWalmsley透露，随着新产品的上市，新研发方法的制定以及消费保健品业务的成功全额收购，经过对集团成本结构进行了评估，并分析了集团三大业务全面实现有竞争力的长期增长和业绩必须具备的条件。因此，葛兰素史克将推出一项新的重大重组计划，希望通过供应链优化和管理成本削减，改善集团成本结构的竞争力和效率。