康复理疗师来了

　　培训内容：①熟悉康复理疗的总体概况，明确康复理疗的基本概念和专业定位；②掌握康复理疗的基本理论，如何将这些理论有效地应用于实践；③掌握十余种康复理疗技术；④系统掌握推拿、针灸、刮痧、药浴等中医康复疗法；⑤康复病历的分类及书写；⑥中医推拿常用穴位、治疗的基本手法、颈肩腰腿痛及内脏病的手法治疗；

　　随着经济发展，“康复人才”这一概念闯入了我们的生活。受了伤，有了残疾，或者精神上出现病患，都需要康复医师。而从人才市场的供需情况来看，康复医疗人才告急，相关人才供不应求。

　　康复医疗人才匮乏

　　康复医学是一门诞生于20世纪40年代的新兴学科。它的任务包括对残疾和功能障碍的预防、诊断评估、治疗和处理，目的是使伤病员和残疾人尽量恢复生理、心理、职业和社会生活等方面的功能或能力，促进他们融入社会，改善生活质量。康复医学在医疗上的实践主要靠康复医师、康复治疗师和康复护士来实施。其中康复治疗师负责执行具体的康复治疗任务，包括物理治疗、作业治疗、语言治疗。

　　现代康复医学从20年前被引进国内以来，发展十分迅速，康复中心、康复医院以及综合医院的康复医学科，在全国各地不断涌现。与此形成鲜明对照的是，康复治疗专门人才供不应求。中国残疾人联合会副主席、执行理事长汤小泉在近期召开的第三届全国省残疾人康复中心主任会议上透露，按估算，我国需要康复治疗的残疾人有3600万人，41万脑瘫患者、600万脑中风患者和1600万精神患者也有康复需求，全国1.2亿老人中的50有康复需求。但从“七五”以来，我国接受过康复治疗的人只有1000万。

　　人才匮乏是康复治疗滞后的重要原因。中国康复医学会的调查表明，我国从事康复服务的队伍只有5600多人，平均每10万人口仅“分摊”0.4名康复治疗师。目前全国省级康复中心只有1477名工作人员，而整个社会需求是35万人，只能满足需求量的1/70.

　　“这同时也说明这个行业的发展前景十分广阔”

　　培训滞后成为瓶颈

　　培训滞后是康复人才队伍扩展的重大瓶颈。据汤小泉介绍，国外的康复医师是从医学专科毕业后，临床工作两年，学习3年的康复专业理论知识，然后经考试合格才能从事康复工作。而我国的康复事业在上世纪80年代初才起步，目前的康复人才队伍主要来源于对原来的理疗和临床医师进行培训，同国外相比还有一定的差距。此外，康复人才队伍结构也有局限性，从事聋哑、肢残等传统康复服务的人较多，而能够提供心理、精神等方面服务的人才严重匮乏，满足不了人们对康复的要求。

　　据了解，我国康复治疗人才培养落后国外数十年。1989以后才出现大学专科、本科和中专的康复治疗专业教育。2003年以后才出现本科康复治疗专业教育设置条件以及康复治疗专业技术人才准入标准等

　　此培训由卫生部职业技能鉴定指导中心授权的各培训基地举办，参加培训并考核合格后，获得康复保健师专业人才证书，可作为在医疗机构的康复理疗科、各种康复理疗中心、各种保健中心、社区卫生服务站、美容中心等机构从事康复理疗相关工作的凭证。