世界经理人的社交七大原则

　　在社交场合中，作为职业经理人既要和员工保持着一定的默契和沟通也要同时不失自己的身份使自己能够得到员工更多的拥护和欣赏。《www.expertmagazine.com》日前发表文章《与老板和下属成功交往》总结了经理人在社交活动中应该牢记的七条原则。

　　不要说有色幽默。不要随便的开玩笑这样会让你的员工觉得你很无聊。

　　除了握手以外，避免直接的接触。在社交场合中要时刻保持着社交礼仪的一种绅士和腼腆，特别是面对异性更要谨慎。

　　饮酒适度。往往有人在企业的年会上酩酊大醉，以致于胡言乱语，酒后乱事。

　　与每个到场的人交流，而不限于与自己熟悉的小圈子中的人走动。要经常在会场上走动和别人交流，切记不可只在一个地方只和自己认识的人交流，要试着和自己不太熟悉的人交流，以拓展自己的人际关系空间。

　　避免问答式的生硬对话。在交流中要尽量委婉，同时不可过于寒暄，切记不可过问别人的收入，这是最不礼貌的。

　　仔细聆听。相比你的滔滔不绝，员工和同事们会更喜欢你的聆听，聆听可以及时地知道员工们对公司的意见，同时也可以与员工们得到很好的沟通。

　　注意你的礼仪。在社交场合中如果涉及到用餐和饮酒时要特别注意饮食的礼仪。

　　社交场合是对职业经理人身心素质的考验和检测，也为创业者们提供了典范！