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幼儿园分类分级标准

2018-04-07 来源:幼儿园分类分级标准  标签: 掌上医生 喝茶减肥 一天瘦一斤 安全减肥 cps联盟 美容护肤
摘要:级指的是硬件标准,类衡量的是软件标准。北京这边评级是不分公立私立,新的幼儿园都是从三级开始,逐渐往上评级。最好的是示范园
因为之前给小宝折腾幼儿园的事,了解了一些北京幼儿园分级分类标准,和大家分享一下。也希望这样严苛细致的标准能够在全国范围内推广,大家对一个幼儿园的好坏就能一目了然了。
 
级指的是硬件标准,类衡量的是软件标准。北京这边评级是不分公立私立,新的幼儿园都是从三级开始,逐渐往上评级。最好的是示范园,其次就是一级一类。今天重点讲这个,因为大家肯定都想让孩子尽可能上好的幼儿园。
 
一级一类幼儿园--硬件标准
 
在环境方面绿化美化好,布局合理,有儿童情趣和教育意义;
 
幼儿人均活动场地在4平米以上;园内有音体室、隔离室、保健室、幼儿厨房、幼儿厕所、资料室、教师办公室;
 
大型玩教具每班件以上,且安全适用,玩教具种类齐全,数量充足,并有较多的自制玩具和物质材料;
 
适合婴幼儿的图书,人均4本以上;
 
班额人数有硬性规定:小班人数为5人,中班为0人,大班为5人,特殊情况下人数可以适当浮动,但浮动人数不得超过5人。
 
一级一类幼儿园--软件标准
 
教师的教态亲切和蔼、理解、尊重幼儿,能灵活的运用多种方式正确引导幼儿积极主动活动;
 
能促进幼儿的全面发展,实现各领域的教育目标;
 
卫生保健设备齐全,能按幼儿年龄及季节完成预防接种工作;
 
室内环境清洁,婴幼儿每人一巾一杯,毛巾之间挂的距离保持0厘米,婴幼儿饭前便后均用流动水洗手,饭后擦嘴,用水漱口;定期洗头洗澡,寄宿制每天洗脚、洗屁股,洗屁股的毛巾每日消毒;每两天换一次食谱,而且岁以下、-岁、-6岁的饮食制作都有区别、注意荤素搭配、粗粮细粮搭配、蛋白质互补。

那示范园呢?
 
示范园在一级一类的基础上又加了一些其他指标,但是这些指标整体感觉虚幌幌的。但怎么说呢,其实我觉得爸爸麻麻有时候多去看几个幼儿园,真的会发现级别越高的幼儿园至少外观上看起来就是高大上的。
 
办园条件、规模及形式
 
(一)办园条件:达到《北京市托幼园所分级分类验收标准及细则》(试行)中规定的一级标准。
 
(二)办园规模:6个班以上,并设有大、中、小三个年龄班。能招收三岁以下幼儿。各年龄班的幼儿人数不超过《幼儿园工作规程》中规定的班额数,即小班5人,中班0人,大班5人,混合班0人。三岁以下班随年龄递减。
 
(三)办园形式:办园形式灵活多样,有面向社区散居学前儿童的多种形式的教育组织,如双休日班、亲子俱乐部、游戏小组等。
 
行政管理
 
在达到《北京市托幼园所分级分类验收标准及细则》(试行)中规定的一级一类标准的基础上做到以下要求:
 
(一)办园方向
 
.办园思想端正,认真贯彻保育与教育相结合的原则,对幼儿实施体、智、德、美全面发展的教育,促进全体幼儿身心和谐发展。能为家长提供便利条件,有具体服务措施。
 
.有改革意识和不断进取的精神,在办园模式、内部管理及保教工作等方面勇于探索、改革和创新,并取得较好效果。
 
.认真贯彻国家、市颁布的幼教政策、法规、规章,模范执行上级教育行政部门的规定及要求。
 
(二)领导班子建设
 
.领导班子人员结构合理,整体素质较高,能够团结协作,实行民主管理,能够调动保教职工的积极性,并注意后备干部的培养。
 
.园长应具有较强的组织管理能力和较高的专业水平,有敬业精神,公正廉洁,以身作则,勤奋好学,勇于开拓,群众威信较高。园长(含业务园长)应具有学前教育大专以上学历,取得岗位培训合格证书,具有小学高级教师职称,幼教实践经验丰富。
 
(三)保教队伍建设
 
.重视教职工队伍全面建设,并已形成团结、进取、善学、创新的良好园风。
 
.教师队伍整体政治、业务素质好,能模范遵守《北京市幼儿园教职工职业道德规范》,受到幼儿的喜爱和家长的欢迎。全体教师具备《教师法》规定的合格学历,其中50%以上达到学前教育大专以上学历,有一定数量的教科研骨干和兼职教研员。
 
.保育员能积极配合教师开展保教工作,保教意识较强,并能在日常生活中对幼儿进行随机教育。全体保育员经过专业培训,并获得培训合格证书,有一定数量的具有高级技术等级的保育员。
 
保教工作
 
在达到《北京市托幼园所分级分类验收标准及细则》(试行)中规定的一类标准的基础上做到以下要求:
 
(一)教育思想
 
.重视教育理论学习,认真贯彻执行《幼儿园工作程》和《北京市幼儿园教育指导纲要》,不断更新教育观念,并体现在教育实践中。
 
.保教人员尊重幼儿的人格尊严和合法权利,热爱幼儿,能够贯彻积极鼓励、启发诱导的正面教育。
 
(二)师生关系
 
.建立平等、和谐的师生关系,营造一种宽松、接纳、理解、支持的精神环境,使幼儿有安全感、愉悦感和被信任感。
 
.教师能够积极鼓励、支持幼儿参与各项活动,使幼儿在活动中得到主动发展。
 
(三)教育环境的创设与利用
 
.教师能根据幼儿年龄特点和实际发展水平、兴趣,围绕教育目标,有目的、有计划地创设教育环境,并根据每个阶段幼儿的发展需要和教育内容的要求不断更换或调整,能积极引导幼儿参与环境创设。
 
.创设教育环境能够因地制宜,从实际出发,勤俭节约,充分利用现有条件和资源,突出自身特点。
 
(四)一日生活的组织与安排
 
.保教人员能正确贯彻幼儿园教育工作的各项原则。
 
.能以游戏为基本活动,根据幼儿的兴趣、需要组织一日生活,内容丰富有趣、和谐有序,适宜幼儿的发展水平。
 
.保教人员注意观察幼儿,并能根据幼儿的不同水平给予适宜的指导,能抓住有效时机进行随机教育。
 
与家庭、设区的合作
 
.根据家长及社区的实际需要,制定并实施为家长、社区服务的措施,取得较好的社会效益。家长满意率在90%以上。
 
.重视家园合作教育,并将其纳入到整体教育工作中。建立了与家长联系制度,并取得合作教育的实际效果。
 
.能够有效地利用社区教育资源,开展教育活动。能够主动参与社区文化建设,威慑区居民提供科学育儿等方面的指导、咨询服务,能够向社区内散居儿童提供受教育的机会。
 
示范作用的发挥
 
(一)保教工作示范基地
 
达到《北京市托幼园所分级分类验收标准及细则》(试行)中规定的一类标准和本标准第三条要求。能出色地做好各项保教工作,能定期对本区县或全市幼儿园开放。能与至所农村园或基础薄弱园开展“手拉手”活动,并取得较好的效果。
 
(二)教改科研基地
 
能够结合本园实际,有目的、有计划的开展教育改革和教科研工作,能够承担市或区县及有关部门教育科研课题或教改试点任务。并能通过教改科研活动有效地促进保教质量和教师业务水平的提高。每两年内有质量较高的教改经验总结、调研报告、研究论文在市、区县级以上会议交流,或在公开发行的省级以上刊物上发表,或园内有业务专著公开发行,并产生较好的影响。
 
(三)社区学前教育基地
 
有专人负责社区学前教育工作。能定期向社区内散居学前儿童开放,面向社区开展科学育儿家教咨询活动,并能带动其他幼儿园开展社区学前教育活动。
 
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